株式会社フラッグの個人情報保護方針

1. 株式会社フラッグは、個人情報の収集、利用および提供を必要とする場合には、日本法に準拠した当社の個人情報保護に関するガイドラインを遵守し、株式会社フラッグ　ネットワーク審議会における厳正な管理の下で行います。
2. 株式会社フラッグは、個人情報保護に関する法令およびその他の規範を遵守します。
3. 株式会社フラッグは、個人情報を取扱う部門ごとに責任者を設定し、適正な管理運営を行います。
4. 株式会社フラッグは、全社員が個人情報保護の重要性を理解し、適正な取扱方法を実施するよう教育啓蒙に努めます。
5. 株式会社フラッグは、個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざんおよび漏えいなどの予防を行います。
6. 株式会社フラッグは、お客様の個人情報をお預かりする際は、次のことをお客様に明示します。①管理部門および連絡先
   ②収集目的
   ③個人情報を他社に提供する予定がある場合には、その目的および提供先
   ④個人情報を他社に委託する場合はその都度
   ⑤個人情報の提供はお客様本人であり、任意であること
   ⑥お預かりした個人情報を、お客様が当社に確認する際の連絡先
7. 株式会社フラッグは、お客様からお預かりした個人情報は、正当な理由がない限り第三者には提供致しません。
8. 株式会社フラッグは、お客様から提供された個人情報についてお客様が確認、訂正を希望される場合は合理的な範囲で対応致します。
9. 株式会社フラッグは、個人情報の取扱いに関して定期的に監査を実施し、常に継続的な改善を行います。

個人情報の利用目的

お客様から個人情報をご提供いただく場合、その情報は原則として、お客様に対し株式会社フラッグの製品・サービスおよび関連情報をご提供する目的、または改善する目的にのみ利用いたします。
それ以外の目的に利用する場合は、個人情報をご提供いただく際に、予めその目的を明示しておりますのでご確認下さい。お客様の個人情報を、これら正当な目的以外に無断で利用することはありません。

第三者への提供

お客様からご提供いただいた個人情報は、以下のそれぞれの場合を除き、如何なる第三者にも開示または提供することはありません。

• お客様にご承諾いただいた場合
• 法令に基づく場合
• 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、お客様の同意を得ることが困難であるとき。
• 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、お客様の同意を得ることが困難であるとき。
• 国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、お客様の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき。
• 利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部又は一部を委託することに伴って当該個人情報が提供される場合
• 合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合
• 特定の者との間で共同して利用される個人情報が当該特定の者に提供される場合であって、その旨並びに共同して利用される個人情報の項目、共同して利用する者の範囲、利用する者の利用目的及び当該個人情報の管理について責任を有する者の氏名又は名称について、ホームページ等でお客様が知り得る状態に置いているとき。

登録情報の変更等

お客様が登録されたご自身の個人情報の変更、確認、訂正、削除などをご希望される場合は、適切な方法で対応できるようにいたします。

お子様のご両親に対する注意事項

多くの子供たちがインターネットを利用していることから、株式会社フラッグでは、お子様のプライバシー保護を考えます。当サイトをお子様がご使用する際は、ご両親と相談することを勧めております。
お子様がご両親の許可なく、名前や住所等の個人情報を開示する場合も、最終的には、ご両親の責任と考えております。

個人情報の収集

当サイトでは、アクセスされたお客様個人を特定できる情報（住所、氏名、生年月日、性別、電話番号、電子メールアドレス等）を、お客様のご承諾なく収集することはありません。その一方、お客様個人を特定できない情報を収集することがあります。

お客様の同意

当サイトをご利用することにより、お客様は、株式会社フラッグがその情報を収集し利用することに同意していることになります。お客様が同意されない場合は、当サイトをご利用にならないでください。

ポリシーの改定

ポリシーの内容は改訂することがありますので、お客様は、定期的にこのページをご確認ください。

ポリシーの適用範囲

ポリシーの適用範囲は当サイト内とします。当サイトからリンクの張られている他のウェブサイトのプライバシー保護についての責任は負いかねます。